征程万里风正劲，重任千钧再出发！在伟大的中国共产党迎来101年华诞之际，2022年6月30日，电科太力召开庆祝建党101周年暨“七一”表彰大会。党委书记、董事长金铁增出席会议并讲话，公司领导，专职董事、监事出席会议。

　　会议指出，我们党之所以历经沧桑而风华正茂、饱经磨难而生机勃勃，书写出中华民族几千年历史上最恢宏的史诗，靠的就是广大共产党人对理想信念的坚定追求和对初心使命的执着坚守。目标越宏伟，任务越繁重，挑战越严峻，越需要保持崇高的理想信念和如磐的初心使命。我们要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，在新的征程上不断创造新的业绩、铸就新的辉煌。

　　会议指出，今年上半年，面对全国多地新冠疫情反复等多方面挑战，公司各级干部员工勇担重任、顽强拼搏，取得了较好成绩。特别是2月以来，公司认真贯彻落实集团公司党组部署，快速成立中国电科AOE空气消毒机销售总部，构建起分销体系，实现了AOE品牌快速推广、重点领域示范应用，为集团公司探索打造民品销售新模式积累了宝贵的经验，锻炼了人才队伍。

　　会议强调，今年是党的二十大召开之年，也是公司落实“十四五”规划、全面融入集团公司发展的关键一年。各级党组织、党员干部、团员青年要切实肩负起历史使命和时代重任，以先进典型为标杆，将榜样力量转化为攻坚克难、砥砺奋进的强大动力。

　　一是坚持政治引领，做到忠诚如磐，坚定不移听党话跟党走。要认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和党的十九届六中全会精神，深刻领会“两个确立”的决定性意义，深刻把握党百年奋斗的重大成就、宝贵经验，深刻理解马克思主义中国化的三次历史性飞跃，坚定弘扬中国共产党人的精神谱系和优良作风、优良传统。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，心怀“国之大者”，认真贯彻落实集团公司“一三四六” 发展战略，不折不扣落实集团公司党组、公司党委的决策部署，全面融入中国电科高质量发展。

　　二是坚持干在实处，始终走在前列，坚定不移推动公司高质量发展。面对当前的形势和任务，全体党员干部要始终坚定信心，学习先进耕耘不辍的奋斗品质，依托中国电科大平台，充分发挥太力“市场铁军”优势，进一步探索新发展模式，构建新发展能力，巩固扩大华为业务，培育民品销售平台，持续推动公司高质量发展。

　　三是坚持服务青年员工，汇聚青年力量，坚定不移发挥广大青年在公司发展中的生力军作用。各级党组织要进一步提高站位，坚决贯彻集团公司党组部署，把青年工作放在关系公司发展全局的高度统筹谋划，落实好公司青年精神素养提升工程方案，把推进青年精神素养提升工程与公司经营发展紧密结合，与青年人才培养紧密结合，进一步提振青年员工干事创业的精气神，引领青年切实把责任扛起来、把使命担起来，一心一意谋发展、同舟共济向未来。

　　四是坚持自我革命，提升党建工作质量，坚定不移将全面从严治党向纵深推进。要认真落实新时代党的建设总要求，始终从政治高度把严的主基调长期坚持下去。要持续完善党支部设置，建强党支部书记和党务工作者队伍；发挥“把骨干发展成党员，把党员培养成骨干”的特色优势，进一步壮大党员队伍和中坚力量；加强制度建设，以制度规范为牵引，促进党支部规范化标准化建设；各党支部要认真组织学习宣贯全面从严治党主体责任清单，切实把各项责任和工作任务落到实处。要推动党建与经营深度融合，围绕今年重点任务，强化攻坚克难力量，发挥先进典型带动作用；要推进与产业链上下游客户党建联建共建，提高党建工作的品牌影响力、带动力。广大党员干部要在各项工作中争先锋、做表率，做新时代的优秀共产党员。

　　会议对2021年度优秀共产党员、优秀党务工作者、先进党支部进行了表彰，获奖代表作了交流发言。

　　同日，公司还召开了二季度党建工作例会暨青年精神素养提升工程动员部署会，对公司青年精神素养提升工程、党建考核、全面从严治党及干部作风建设测评工作等进行了部署要求。

　　会议以视频形式召开，公司各党支部书记、中层干部、团支部书记、相关部门人员、青年党员代表等220余人分别在主、分会场参加会议。